Comprendre, expérimenter et développer les Compétences Psychosociales dans ses pratiques éducatives Présentiel
Dernière mise à jour : 09/10/2026
Objectifs de la formation
Être capable de :
- S'approprier le concept de compétences psychosociales et leur classification.
- Comprendre les principales compétences cognitives, émotionnelles et sociales.
- Expérimenter des activités permettant de mobiliser et développer les CPS.
- Comprendre les effets du développement des CPS.
- Identifier les postures professionnelles favorables au développement des CPS.
- Identifier les critères de qualité d'une intervention visant le développement des CPS.
- Renforcer et mettre en réflexion ses propres compétences psychosociales et sa posture professionnelle.
Description
JOUR 1
- Installer un cadre favorable aux apprentissages
- Co-construire le climat de sécurité psychologique au sein du groupe.
- Identifier les conditions favorables à la participation et aux apprentissages.
- S'approprier le concept de CPS
- Découvrir l'histoire et l'évolution du concept.
- Découvrir le cadre de référence des CPS.
- Définir les compétences psychosociales et leur classification selon Santé publique France.
- Explorer les compétences cognitives
- Renforcer sa conscience de soi (connaissance de soi, de ses valeurs, ses besoins, auto-évaluation positive, penser de façon critique…)
- Renforcer sa maitrise de soi et son accomplissement (gérer ses impulsions, résoudre des problèmes de façons constructive…)
- Expérimenter des activités et techniques d'animation favorisant les compétences cognitives
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques
- Activités pratiques et retours réflexifs
- Echanges de pratiques
JOUR 2
- Le retour réflexif
- Identifier les effets possibles des interventions de développement des CPS.
- Explorer les compétences émotionnelles
- Renforcer la conscience de ses émotions (comprendre et identifier)
- Réguler ses émotions et son stress (exprimer ses émotions de façon constructive, gérer son stress…)
- Identifier les critères de qualité des interventions CPS
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques
- Activités pratiques et retours réflexifs
- Echanges de pratiques
JOUR 3
- Explorer les compétences sociales
- Développer des relations constructives (communiquer de façon efficace , positive et empathique, développer des liens et comportements prosociaux…)
- Résoudre des difficultés relationnelles (s'affirmer, résister à la pression sociale par l'assertivité et le refus …)
- La posture et les gestes professionnels favorables aux CPS
- Les cps dans mon champ d'intervention
- Animer une activité adaptée à mon public
- Identifier les leviers pour une implantation de qualité
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques
- Activités pratiques et retours réflexifs
- Echanges de pratiques
Public visé
- Salarié.es en situation d'animation auprès de publics et/ou développement des actions
Prérequis
- Aucun pré-requis
- Tout niveau
Profil du / des Formateur(s)
- Bernadette Eygret, mission nationale déléguée « Climat éducatif et CPS »
- Maud Brelet, membre de la mission nationale déléguée « Climat éducatif et CPS »
Informations sur l'admission
Modalités d'accès à la formation : Inscriptions ouvertes aux structures adhérentes à Uniformation et rattachées à la branche Eclat.
- Frais pédagogiques financés par Uniformation sur le dispositif des actions collectives nationales.
- Frais annexes (repas, hébergement, déplacement) : à la charge de chaque structure (prise en charge possible auprès de votre DR Uniformation).
- Informations sur l'organisme de formation :
- INFREP
- N° déclaration d'existence : 11 75 378 10 75
- N° Siret : 324 419 282 00383
Inscription possible jusqu'à 7 jours avant le début de la formation.
Un mail de confirmation vous est adressé à l'issue de la validation de votre inscription.
Contact : Bernadette Eygret, Mission national déléguée "Climar éducatif et CPS" - b.eygret@ligue18org
Modalités pédagogiques
- Méthode pédagogique active et participative
- Exemples de cas concrets, mise en situation ou études de cas pratiques
Modalités d'évaluation et de suivi
- Auto-évaluation en amont et à l'issue de la formation
- Validation des acquis par le formateur
- Questionnaire d'évaluation à chaud
- Bilan final du formateur
- Remise d'un certificat de réalisation et d'une attestation de compétences
Informations sur l'accessibilité
Personne en situation de handicap : Accueil, orientation ou accompagnement des publics en situation de handicap (contact : Juliette Lefebvre : jlefebvre@laligue.org)